Како побољшати организациону способност тима?

кдрт (1)

Организациона способностодноси се на способност обављања организационих послова.Односи се на способност компаније да конвертује своје различите инпуте елемената у производе или услуге са већом производном ефикасношћу или вишим квалитетом под истим улагањем као и њени конкуренти.

МИДО СПОРТС менаџерски тим је подељен у 10 малих тимова, сваки мали тим укључује производњу, куповину, продају, контролу квалитета, управљање истраживањем и развојем.Циљ компаније је да буде добављач и произвођач врхунског бренда фитнес опреме.Циљни производни капацитет је 1 милијарда годишње.То је око 3 пута више од садашњег капацитета.Можда ће требати 3 до 5 година да се постигне овај циљ.

Постоје три питања која треба решити, сваки тим ће морати да се суочи са овим проблемима и пружи решења.Они морају јасно да знају ова питања, само су могли да их реше у правом смеру.Зашто је менаџмент компаније организовао ову обуку?Потребан нам је кохезиван и високо ефикасан тим.Сви чланови имају исти циљ и раде заједно.Они ће се суочити са много непредвидивих питања, сазнати факторе градоначелника и решити их.

● Супер побољшање способности организације

● Побољшање квалитета

● Високо ефикасна комуникација

Само ако смо урадили за ова 3 питања, могли бисмо да добијемо више прилика за сарадњу са врхунским брендовима фитнес опреме и задобијемо поверење наших садашњих клијената.Свих 10 тимова су веома узбудљиви и веома озбиљни.На њих нема стандардних одговора, побољшање иде из дана у дан, из недеље у недељу, из месеца у месец и из године у годину.

Скоро 4 сата тренинга, имамо три одлична тима.Имали су веома добре резултате током ове сарадње и дали су веома добре предлоге за компанију.МИДО СПОРТС ће имати континуирани план обуке и сваке године се побољшавати како би служио нашим клијентима.

кдрт (2)


Време поста: Апр-12-2022